Hoy se realizan los comicios en el sindicato municipal. La Lista Rojo Granate se enfrenta con la Verde de Montoya. El titular del gremio, que también es funcionario, hace 12 años que está en el cargo
Los comicios se desarrollarán de 8 a 12 en las distintas áreas municipales y de 14 a 18 en el gremio.
Carranza representa a la Lista Rojo Granate que competirá con la Verde que impulsa la candidatura de Cristian Montoya.
Un total de 540 afiliados están habilitados para votar en 8 mesas ubicadas en el Palacio Municipal, el ex Correo, el Centro de Salud, el Corralón Municipal, el Edecom, el Cementerio, la Maternidad Kowalk y el mismo gremio.
“En las áreas municipales, se podrá votar de 8 a 12. En tanto, desde las 14 y hasta las 18 se podrá sufragar en el sindicato”, se informó ayer a PUNTAL.
La campaña estuvo plagada de cruces y acusaciones.
Por ejemplo, el candidato Montoya criticó duramente a su contrincante al sostener que su modelo está agotado.
“Hace falta un cambio. El modelo de Carranza ha cumplido su ciclo”, sostuvo.
Y añadió: “Al gremio le falta apertura y diálogo. Carranza no nos representa”.
También cuestionó el doble rol de gremialista y funcionario municipal: “Tiene que dedicarse full time al gremialismo”.
Como se sabe, Carranza también ejerce el cargo de coordinador de Obra Pública por Administración y Servicios Públicos.
El funcionario municipal está a cargo del mantenimiento de las calles de tierra así como también del plan de bacheo.
Por su parte, Carranza replicó diciendo: “Hemos cumplido con lo prometido y vamos a seguir trabajando por el bienestar de los municipales”.
Tiempo atrás, Carranza acordó con el gobierno municipal encabezado por Jure un acuerdo salarial para todo el año.
El Municipio otorgará un 7,5% por los tres primeros meses del año.
Desde abril se tomará el índice de precios que calcula la Facultad de Economía para establecer los incrementos.
Pero el piso será del 2%. Es un mínimo del 25,5% anual.
El acuerdo fue anunciado por Jure, Carranza y el jefe de gabinete, Guillermo Mana.
Uno de los puntos que destacaron, más allá del incremento de haberes, es que se recuperará la carrera administrativa, lo que implica que volverán los ascensos dentro del escalafón municipal.
Además, los 44 empleados con algún tipo de discapacidad que hoy están en el Municipio pasarán a la planta permanente.
Carranza hace doce años que está en el gremio municipal.
Lleva ya tres períodos de cuatro años cada uno y hoy va por uno más.
Comentá la nota