Así las cosas, todo indica que el uno de Educación de la Provincia dejaría su puesto con el extenso conflicto docente ya resuelto, pues se espera que durante esta jornada el Frente de Unidad Docente finalmente acepte la propuesta realizada por la administración Vidal. 

Tal como se viene informando, los gremios del Frente de Unidad Docente Bonaerense (FUDB) responderán hoy por escrito al gobierno de la Provincia si aceptan o no la propuesta de aumento salarial definitivo que llega al 27,4 por ciento

Así las cosas, fuentes gremiales confirmaron que el Frente presentará por escrito al mediodía al gobierno bonaerense la resolución de la consulta a los docentes sobre la última propuesta salarial, y adelantaron que hay una tendencia a la aceptación. 

El jefe de Suteba, Roberto Baradel, afirmó durante el fin de semana que se está "más cerca" de cerrar el conflicto y atribuyó la mejora en la propuesta a que los gremios docentes se "mantuvieron firmes" en su reclamo de no firmar "a la baja".

Vale destacar que los gremios docentes bonaerenses realizaron 17 medidas de fuerza desde el inicio del ciclo lectivo el 6 de marzo, y el conflicto se judicializó a raíz de presentaciones por descuentos de días de paro y pago de incentivos por parte del gobierno provincial a quienes no adhirieran a los paros.

Esta situación por supuesto desgastó la figura de Finocchiaro, que vaya paradoja, había llegado a la Provincia con el mote de "especialista en el trato con los gremios docentes". Claro, se trataba de los gremios porteños. 

Más allá de lo que suceda en el corto plazo en la mira del todavía ministro provincial están las elecciones 2019 y más precisamente la intendencia de La Matanza. ¿Logrará hacerse visible desde Eduicación de Nación? Los años por delante son dos, y la tarea complicada: enfrente tiene al poderoso peronismo.

Volviendo al presente, la propuesta analizada por los docentes bonaerenses implica una consolidación salarial de 24% para el 2017: un 21,5% en dos tramos, más un 2,5% de recupero por la pérdida del poder adquisitivo de 2016.

Asimismo, incluye un 3,4% por incorporación de dos sumas fijas a cuenta de futuros aumentos paritarios que se abonaron en marzo y mayo y no serán descontadas, más otros dos pagos de 800 pesos en agosto y octubre que aporta la Nación para compra de material didáctico, por lo que el incremento se eleva a 27,4%. 

También supone la activación de la cláusula gatillo si la inflación supera el 21,5% y el compromiso para comenzar en noviembre la negociación salarial de 2018.