VOZ DOCENTE QUIERE QUE INSFRAN CUMPLA Y PAGUE $ 11.400 DE SUELDO INICIAL A PARTIR DE ENERO DE 2018

VOZ DOCENTE QUIERE QUE INSFRAN CUMPLA Y PAGUE $ 11.400 DE SUELDO INICIAL A PARTIR DE ENERO DE 2018

LOS DOCENTES FORMOSEÑOS DEBERÍAN COBRAR ENERO CON AUMENTO

El Secretario General de Voz Docente, Profesor Carlos Toloza, manifestó que todos los docentes formoseños deben cobrar sus haberes del mes de enero con aumento, si el Gobierno Provincial cumple el acuerdo salarial de 2016, entre los gremios nacionales, los gobiernos provinciales y la nación, en el seno del Convenio Marco establecido en la Ley Nacional N°26.075 de Financiamiento Educativo del año 2005 y en el Decreto del PEN N° 457/07.

Toloza recordó que en el año 2016 los gremios nacionales, los gobiernos provinciales y el gobierno nacional acordaron en el Convenio Marco-al que todos llamamos simplemente paritaria docente nacional- que el sueldo inicial docente sería siempre un 20% arriba del salario mínimo, vital y móvil.

Así se resolvió el tema salarial ese año 2016 y fue en 2017 que el gobierno nacional, lo mismo que el provincial, se aferraron a ese convenio y no se llamó a la discusión salarial nacional, lo que motivó conflictos el año pasado. En nuestra provincia, el Gobernador Insfran dispuso el sueldo inicial en 2017 en base a ese acuerdo y lo fijó en $ 9.600, más un blanqueo de un porcentaje de las sumas en negro que pasaron al básico y una nueva suma en negro de carácter "provincial", pero recién a partir de marzo, cuando debió ser a partir de enero, lo mismo que en este año: es lo que vinimos cobrando hasta diciembre 2017, aclaró el dirigente.

Especificó que el parámetro acordado para fijar el sueldo inicial docente-el salario mínimo, vital y móvil-pasó a ser a partir de enero 2018 de $ 9.500, por lo que el 20% arriba acordado lleva el sueldo inicial docente para enero 2018 a la suma de $ 11.400, que es lo que solicitamos por escrito al gobernador de la provincia a fin de diciembre, más el blanqueo correspondiente de un porcentaje de suma negra que debe pasar al sueldo básico y una suma no remunerativa fija para alcanzar la actualización salarial a todos los docente del sistema educativo provincial e igual porcentaje para la actualización del sueldo de los docentes jubilados.

Es por eso, dijo Toloza, que todo el universo docente-activos y jubilados- debería percibir el sueldo del corriente mes de enero con tales aumentos de recomposición salarial, toda vez que en esta oportunidad no hay ninguna duda, aclaró Toloza: el parámetro nacional el Gobernador ya lo conoce, lo aplicó el año pasado- tardíamente- y esperamos que en el presente no le saque el dinero del bolsillo a los docentes, pasando la actualización salarial a marzo.

El Secretario General de Voz Docente aclaró que ‘’no hemos tenido respuesta del ejecutivo ni de ningún ministro’’ hasta ahora y tal vez sea porque se han

tomado unos días de vacaciones, aunque las penas y las aflicciones del trabajador no se toman descanso, nos acosan en todo momento’’.

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