El Ejecutivo que dirige el joven Martín Yeza llegó a un acuerdo con los representantes del Sindicato de Municipales de Pinamar, que decidieron levantar la medida de fuerza.

A través de un documento que firmaron ambas partes, se detallan los puntos en común: "En cuanto arecategorización el ofrecimiento consiste en ascenso colectivo, de dos categorías, para toda la planta de personal municipal en calidad de agente y de unacategoría en calidad de técnico y una en profesional", se expresa en parte del documento.

Además, agregan: "Se ha resuelto proponer la inclusión de manera remunerativa del 7 y el 8 por ciento suma total de 15 por ciento de básico con retroactividad a enero en una liquidación adicional única y previa a la liquidación de febrero, abonados con una liquidación suplementaria entre los días 12 al 15 del corriente". 

Momentos previos a la resolución, el Ejecutivo acercó una propuesta que fue rechazada en asamblea, por lo que las medidas de fuerza continuaron. Fue en respuesta a un paro con movilización en las puertas del municipio.

Cabe recordar que Yeza decretó una serie de compensaciones para funcionarios de planta políticaque superan en algunos casos los 30 mil pesos y el propio Jefe Comunal indicó que se trata de una medida temporal hasta marzo, aunque en el decreto se consigna que estarán vigentes hasta el final de abril.