Según lo expresado por sus dirigentes, el gremio solicitará una recomposición salarial cercana al 30%, y hasta que se defina la pauta nacional, que haya un anticipo de mejora con el sueldo del presente mes.

Sin embargo hay otros dos temas que preocupan en sobremanera al sector: el bajo salario para los profesionales que ingresan a la administración pública provincial, de 2.450 pesos, inferior a otros sectores, incluso del escalafón general, y la situación de las enfermeras que lograron acceder a un título universitario, a las cuales se les quitó un adicional por dedicación exclusiva que cobraban cuando no tenían esta formación.