La dotación de personal del Sector Público Nacional se redujo en 77.152 puestos de trabajo desde diciembre de 2023, cuando asumió el presidente Javier Milei, hasta septiembre de 2026. La cifra representa una disminución del 22,5% de la planta estatal, equivalente a más de 70 puestos de trabajo menos por día durante el período analizado.

Los datos reflejan el impacto de la política de reducción del empleo público implementada por el Gobierno nacional, que alcanzó tanto a la Administración Pública Nacional como a las empresas y sociedades del Estado.

En términos absolutos, la mayor cantidad de bajas se concentró en la administración descentralizada, seguida por las empresas y sociedades estatales y los organismos centralizados. Sin embargo, al considerar la proporción de trabajadores afectados sobre la dotación inicial, la administración centralizada registró la mayor reducción.

El impacto en las empresas públicas

Entre las empresas estatales, el Correo Argentino encabeza el listado de organismos con mayor cantidad de puestos eliminados, con 5.687 trabajadores menos. En segundo lugar se ubica la Operadora Ferroviaria, con 4.426 bajas, seguida por el Banco Nación, con 2.379, y Aerolíneas Argentinas, con 1.969.

Al analizar las cifras en términos porcentuales, el caso de la ex Télam sobresale por la magnitud de la reducción: perdió el 79,1% de su dotación de personal. También registraron importantes recortes Educar S.A., Contenidos Públicos S.E. y la Casa de Moneda.

ARCA, ANSES y CONICET, entre los organismos más afectados

En el ámbito de la Administración Pública Nacional, considerando los organismos desconcentrados y descentralizados, ARCA registra la mayor cantidad de puestos de trabajo eliminados, con 3.521 bajas.

Le siguen la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), con una reducción de 3.053 trabajadores, y el Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas (CONICET), que perdió 2.971 puestos.

Por su parte, al observar el ajuste en términos proporcionales, el Consejo Nacional de Coordinación de Políticas Sociales presenta la mayor reducción de su planta, con una caída del 63,1%.

En segundo lugar aparece la Junta de Seguridad en el Transporte (JST), cuya dotación disminuyó un 53%, mientras que el Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social (INAES) registró una reducción del 46,6%.

Una reducción que atraviesa toda la estructura estatal

El balance correspondiente a septiembre de 2026 muestra que la reducción del empleo público alcanzó a distintos sectores y organismos del Estado nacional, con diferencias tanto en la cantidad de puestos eliminados como en la proporción de trabajadores afectados.

Desde el inicio de la gestión de Milei, la disminución acumulada supera los 77.000 puestos de trabajo y representa una caída de más de una quinta parte de la dotación total del Sector Público Nacional