En el sector privado se acordaron subas de entre el 3% hasta el 11% en algunos pocos casos. Cuáles son los gremios que mejores acuerdos firmaron y qué negociaciones esperan resolución en los próximos días.
Por Giuliana Iglesias
En lo que va del año, y según cifras oficiales, el promedio de aumento de haberes hasta julio fue del 98,1%, 11,1 puntos porcentuales por encima de la variación del índice de precios entre enero y julio. Con gremios con mayor o menor "suerte", de acuerdo a lo que posibiliten los acuerdos paritarios, en octubre se recibirán aumentos que en general acompañan la inflación del mes, con algunas excepciones, que recibirán incrementos algo mayores. La variación, según el sector va del 3 al 11%.
Si bien hubo algunos sectores puntuales que lograron negociaciones por encima de la inflación (este fue el caso de los papeleros, mecánicos, empleados de entidades civiles y deportivas y trabajadores de edificio, entre otros), muchos otros gremios apuestan a acuerdos bimestrales o trimestrales que le permitan empatar a la inflación, algo que descarta la consideración de un supuesto techo del 2% en la homologación de acuerdos.
Informate másLos salarios le ganaron a la inflación en julio por cuarto mes al hilo: cuál fue el sector que lideró la mejoraAumento para empleados de comercio: cuánto cobrarán en octubre con bono y feriadoSkip Ad
Según el último dato del INDEC, en lo que va del año el promedio de aumento de haberes hasta julio fue del 98,1%, 11,1 puntos porcentuales por encima de la variación del índice de precios entre enero y julio. En términos interanuales, la suba promedio de los salarios fue de 206,2%. Si bien el dato mensual de julio representa una mejora de los salarios por cuarto mes consecutivo, en términos interanuales también se ve una desaceleración de las subas, que en abril fue de 213,6%, en mayo de 216,0% y en junio 216,3%. Esto se dio principalmente por que la inflación mejoró sus perspectivas a corto plazo y presionó los acuerdos a la baja.
En ese contexto, hay unos gremios claves que se encuentran en negociación por sus paritarias:
Empleadas domésticas.Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Carne (FESITCARA).SUTNA Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino.Sindicato de Petroleros privados de Río Negro, Neuquén y La Pampa.
A continuación, todos los trabajadores que lograron aumentos en octubre:
Comercio
Los empleados de comercio recibirán un aumento en sus salarios y un bono por el Día de Comercio. Según la última paritaria, las sumas fijas que se otorgaron en enero y febrero se sumarán a partir de la liquidación de septiembre, que se pagará a inicios de octubre. El objetivo de este sistema de integración de las sumas extra pagadas por los empleadores al salario remunerativo es ajustar gradualmente el sueldo básico.
Por ejemplo, los trabajadores de la categoría Maestranza A, que actualmente tienen un sueldo básico de $ 441.108, recibieron dos sumas no remunerativas: $ 88.222 en enero y $ 77.635 en febrero. Estas sumas, que totalizan $ 165.857, se integrarán al salario básico en tres cuotas iguales de $ 55.285 cada una. Así, el salario básico mensual se ajustará de la siguiente manera:
Básico de septiembre 2024: $ 496.393,67Básico de octubre 2024: $ 551.679,34Básico de noviembre 2024: $ 606.965,01Industria del plástico (CAIP- UOYEP)
Los sueldos mínimos para cada categoría vigentes desde el 1 de septiembre son los siguientes:
Farmacéuticos
Los trabajadores representados por la Federación Argentina de Trabajadores de Farmacia (FATFA) cobrarán los siguientes salarios básicos de acuerdo con su categoría para el mes de septiembre a cobrarse en octubre:
Cadetes: $729.599,24 (suma no remunerativa: $72.792,12)Aprendiz ayudante: $729.599,24 (suma no remunerativa: $72.792,12)Personal auxiliar externo e interno: $770.456,79 (suma no remunerativa $76.868,47)Personal con asignación específica: $819.266,98 (suma no remunerativa: $81.738,27)Ayudante en gestión de farmacia: $819.266,98 (suma no remunerativa: $81.738,27).Personal en gestión de farmacia: $1.002.306,58 (suma no remunerativa: $100.000,13)Farmacéutico: $110.427,49. (suma no remunerativa: $110.427,49).Mecánicos
El Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor (SMATA) acordó este viernes con la Asociación de Concesionarios de Automotores de la República Argentina (ACARA) un nuevo incremento salarial del 8,2%.
La mejora tendrá un alcance bimestral (septiembre y octubre 2024) y adoptará la modalidad de Suma No Remunerativa. Luego, en noviembre, se incorporará al básico de cada categoría. De esta manera, un sueldo básico del sector arranca desde los $930.135,12 y el no remunerativo se ubica en $249.977,28.
Construcción
Los trabajadores nucleados en la UOCRA (Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina) cobrarán el segundo tramo de su paritaria bimestral. Se trata de un aumento del 4% que se aplicará sobre los salarios básicos vigentes al 31 de agosto.
Seguridad privada
La Unión Personal de Seguridad Privada (UPSRA) informó un nuevo acuerdo salarial que beneficia a los trabajadores enmarcados en el Convenio Colectivo 507/07. Este acuerdo establece un incremento del 11% en las remuneraciones.
El nuevo acuerdo salarial para los trabajadores de seguridad privada, negociado por la UPSRA, se liquidará en dos cuotas durante los meses de octubre y noviembre.
Trabajadores de entidades deportivas y civiles (UTEDYC)Nucleados en el CCT 804/23 cobrarán un 5% de aumento con los salarios de septiembre. El incremento es sobre la base de agosto 2024.Nucleados en le CCT 805/2023 Personal de Clubes de Campo: aumento del 5% en septiembre y 5% en octubre sobre base de julio.Gimnasios CCT 737/16: 5% de aumento en septiembre y 6% en octubre sobre la base de julio.Personal de Mutuales CCT 807/23: 5% en septiembre y 5% en octubre sobre salarios de julio.Bancarios
Los trabajadores bancarios recibirán en octubre un aumento que incluye un porcentaje mensual de aumento del 4,2%, equivalente a la inflación del mes de agosto, sobre los sueldos de julio, “para todas las remuneraciones mensuales brutas, normales, habituales y totales, remunerativas y no remunerativas, incluyendo los adicionales convencionales y no convencionales”, según informa el comunicado oficial.
De esta manera, el salario básico de un empleado bancario se ubica en los $1.455.388,65 y corresponde a al sueldo inicial para el personal que recién ingresa a desempeñar una tarea en una entidad bancaria.
Considerando este último ajuste, el salario mínimo inicial bancario queda compuesto de la siguiente manera:
Salario inicial abril: $1.404.633,01Participación Ganancias (ROE): $50.755,64Total octubre: $1.455.388,65Trabajadores de carga y descarga–Mercado Libre
Mercado Libre y la Unión de Trabajadores de Carga y Descarga de la República Argentina (UTICRA) llegaron a un acuerdo para incrementar los salarios de los empleados del gigante del comercio electrónico alcanzados por este convenio.
Este aumento impactará en aquellos trabajadores que cumplan jornada full time y será del 6%, corresponde al bimestre septiembre-octubre.
Esto llevará el básico de estos trabajadores a más de $1.800.000, cifra a la que deberá añadirse:
2,5% por actividad de maquinista15% presentismo2% por cada categoríaTelecomunicaciones
La Confederación de Sindicatos de las Telecomunicaciones llegó a un acuerdo salarial que incluye un pago de carácter único y extraordinario equivalente al 7,5% de las escalas conformadas en cada categoría de julio 2024. Será pagado el 18 de octubre y tributará los aportes y contribuciones sindicales, Fondo Compensador Telefónico, Fondos Especiales acordados entre las partes y las que tenga destino a la obra social.
Empleados de turismo
Los trabajadores del sector de agencias de turismo (Convenio Colectivo de Trabajo 547/08) acordaron un aumento no remunerativo del 13,5% en julio, repartido de la siguiente manera:
5% en julio4,5% en agosto4% en septiembre
De esta manera, los sueldos en septiembre para esta rama quedan de la siguiente forma:
Administrativo A1 - Superior: $852.065,63Administrativo A2 - Administrativo 1°: $842.758,85Administrativo A2 - Administrativo 2°: $836.410,43A4 - Recepcionista: $826.257,16A5 - Cadete: $823.718,85A6 - Maestranza: $819.061,62B1 - Supervisor: $ 852.065,63B2 - Supervisor: $842.758,85B3 - Supervisor: $838.527,06B4 - Promotor: $825.832,34C1 - Supervisor: $852.065,63C2 - Auxiliar 1°: $838.527,06C3 - Auxiliar 2°: $830.910,86C4 - Conductor: $842.758,85C5 - Encargado de vehículo: $830.064,53
Este 4% de aumento se sumará en octubre, y también influirá en el cálculo de adicionales como antigüedad y presentismo.
Sanidad
La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA), cerró un acuerdo de incremento salarial para el bimestre agosto-septiembre. Para este mes corresponde un aumento del 4% en septiembre y un pago único de $44.613 por el Día del Trabajador de la Sanidad que se celebra el 31 de septiembre.
El gremio de Héctor Daer acordó volver a reunirse con las cámaras empresarias en octubre, a fin de analizar el impacto de la inflación en las nuevas escalas y definir nuevos aumentos.
Maestranza
El Sindicato de Obreros de Maestranza (SOMRA) acordó un aumento salarial del 12,54% hasta diciembre, que se hará efectivo en cuatro tramos.
El acuerdo establece un incremento del 4% en septiembre, un 3% en octubre, un 3% en noviembre y un 2% en diciembre. Cada aumentos se calculará sobre los básicos vigentes al mes anterior. Además, las últimas dos subas tendrán carácter acumulativo.
La firma de la paritaria también fijó una suma de $22.000 en concepto de recomposición de viáticos, para el cuatrimestre septiembre – diciembre 2024.
La suma de $22.000 representa un 3,81% sobre los salarios conformados de agosto. El monto será pagado de la siguiente forma:
$11.000 a partir de septiembre de 2024.$14.000 a partir de octubre de 2024.$17.000 a partir de noviembre de 2024.$22.000 a partir de diciembre de 2024.Aceiteros
Los sindicatos de aceiteros y empresas del sector elevaron el salario básico de un peón a $1.562.655. De esta manera los salarios de los trabajadores subirán un 26%, distribuido de la siguiente manera: 15% en julio, 5 en agosto y 6% en septiembre.
Municipales porteños
El Sindicato Único de Trabajadores del Estado de la Ciudad de Buenos Aires (SUTECBA), alcanzó un acuerdo que contempla un aumento del 3% en septiembre y un 3% en octubre para la planta permanente y transitoria. Estos aumentos se verán reflejados en suplementos y la antigüedad. También el aumento del suplemento por presentismo pasa a $10.000. Además se agrega una suma fija de $60.000 y un aumento para trabajadores contratados en todas sus modalidades del 6% en octubre.
Trabajadores rurales
La Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) acordó con la UATRE, las entidades agropecuarias y el Gobierno Nacional nuevos incrementos salariales para los trabajadores rurales que abarcan los meses de agosto, septiembre y octubre. En septiembre el salario básico pasa a $659.430,13 y en octubre quedó establecido en $675.823,63.
Trabajadores del Seguro
El sindicato del seguro consiguió una mejora salarial del 7,5% para el personal nucleado en las ramas Seguros Generales y ART, que impactará en los ingresos de agosto-septiembre y se aplicará sobre la base de los sueldos de julio último. En septiembre, el sueldo básico superará el millón de pesos.
Pasteleros
Trabajadores pasteleros de CABA y Provincia de Buenos Aires tendrán un aumento no remunerativo del 8,2% para todas las categorías.
Minería
La Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) logró importantes acuerdos paritarios para las ramas de cal y piedra, abrasivos y de moliendas.
En la rama abrasivos, el aumento es del 6% para los salarios de septiembre. Para la rama cal y piedra, el aumento es del 4% mientras que en la rama molienda es del 5,5%.
Fuerzas Armadas
El presidente Javier Milei confirmó un nuevo aumento para los sueldos del personal del Ejército, la Armada y la Fuerza Aérea, que estará en el orden del 5%.
Despachantes de Aduana
La Asociación de Empleados de Despachantes de Aduana (AEDA) que conduce Raúl Vázquez acordó en las últimas horas un nuevo incremento salarial para el período agosto-octubre 2024, que comprende los meses de junio, julio y agosto de este año, como segundo tramo de la discusión paritaria. El acuerdo fija un aumento del 11% sobre salarios básicos de abril.
Empleados de televisión
La propuesta salarial agosto–diciembre 2024 definida por el gremio y las cámaras ATA (Asociación de Teleradifusoras Argentinas) y CAPIT (Cámara Argentina de Productoras Independientes de Televisión) rubricaron un aumento del 7% para octubre y 8% para diciembre.
De este modo, el grupo salarial más alto (1) tendrá un básico de $675.122,26, que sumado al presentido $67.512,23 permitirá llegar a un sueldo mensual de $742.634,48, mientras que para el grupo más bajo (12) tendrá un básico de $350.269,68, un presentimos de $35.026,97, llegando a un salario de $385.296,65.
Papeleros
La Federación de Obreros y Empleados de la Industria del Papel, Cartón y Químicos, acordó un aumento de los salarios básicos para cada categoría, adicionales, viáticos y subsidios del 7% en septiembre a cobrar en octubre, sobre los valores vigentes de agosto.
De este modo, la categoría más alta del sector depósitos tendrán un valor mensual en el noveno mes del año que será de $681.260. Además, las partes acordaron el pago de un aumento extraordinario que se incorporará al sistema remuneratorio de $30.000, a pagarse en la misma fecha en la que se abonen los haberes correspondientes de septiembre.
Siderúrgicos
La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) firmó un acuerdo paritario para el período julio-octubre que impacta en los salarios de todos los trabajadores de la rama metalmecánica. Del acuerdo sellado por el sindicato que dirige Abel Furlán y la parte empresarial, que es de carácter retroactivo y con una cláusula de revisión, aún restan pagar dos partes:
3% en septiembre3% en octubreTrabajadores de edificios
La Federación de Trabajadores de Edificio de Renta y Horizontal (FATERYH) anunció el entendimiento alcanzado con los representantes empresarios para mejorar los salarios de los meses de agosto y septiembre de 2024. La suba será del 8,5% y permitirá llegar a un acumulado por encima del 140%. Para esta última instancia de negociación entre las partes, se definió que el incremento bimestral se aplique con una suba del 4,5% para el mes de agosto y un 4% para septiembre. Al mismo tiempo, estos porcentajes de aumento también se aplicarán a los adicionales, plus y beneficios de las categorías vigentes en todo el país.
Alimentación
La Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) llegó a un acuerdo para el CCT 783/20 que incluye una suba no remunerativa del 3,2% en los salarios de septiembre. Que, sumado al anterior, dará un acumulado en dicho bimestre del 6,8%, que será incorporado como remunerativo a partir del 1 de octubre de 2024.
Médicos privados
La Asociación de Médicos de la Actividad Privada (AMAP),y la Asociación de Clínica, Sanatorio y Hospitales Privados (ADECRA), acordaron un reajuste paritario que incluye un aumento del 4% para el mes de septiembre que permitirá que los valores por hora básicos pasen a $8.083,25 desde el 1 de septiembre, salarios que se cobrarán ahora en octubre.
Estatales nacionales
El Gobierno de Javier Milei otorgó un incremento salarial del 3% en dos tramos a los trabajadores estatales. El 2% se aplicará a los salarios de este mes a cobrar en octubre, muy por debajo de la inflación. ATE manifestó su rechazo.
Químicos
La Federación de Sindicatos de Trabajadores de Industrias Químicas y Petroquímicas de la República Argentina (FESTIQyPRA) cerró un nuevo acuerdo salarial hasta fin de año que incluye aumentos por inflación tomando como base el mes previo.
Camioneros
La Federación de Camioneros alcanzó un acuerdo de incremento salarial con las cámaras empresarias del sector, FAETYL, FADEEAC y CATAC, y los trabajadores de la actividad percibirán un incremento del 11% para el trimestre septiembre-noviembre.
El acuerdo será efectivo en tres cuotas mensuales, correspondiendo una suba de los haberes del 4% en septiembre, del 4% en octubre y del 3% en noviembre de 2024.
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