Tras las paritarias, FTIA ya negocia para recuperar salarios hasta 2022

Tras las paritarias, FTIA ya negocia para recuperar salarios hasta 2022

La Federación de Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA) anunció que ya inició las negociaciones paritarias 2021-22.

La Federación de Trabajadores de la Alimentación (FTIA) ya inició negociaciones para las paritarias 2021-22.

Lo anunciaron las autoridades de la federación que nuclea a las filiales de todo el país apenas un mes después de finalizados los acuerdos salariales del periodo 2020-2021 que cerraron en un aumento del 41%.

Desde el gremio destacaron que irán por la recuperación del salario para impedir que el poder adquisitivo vuelva a ser presa de la inflación.

 

Ya comenzó a negociar

La Federación de Trabajadores de la Alimentación (FTIA) ya inició las negociaciones 2021-22.

Lo hizo apenas finalizaron las últimas modificaciones paritarias acordadas.

Allí, la totalidad de los Convenios Colectivos 20/21 del sector de la Alimentación fueron cerrados con un incremento salarial superior al 41%.

«Cerrada esta etapa, comienzan las negociaciones para el periodo 2021/22», subrayaron desde la FTIA.

Esto, «con el firme objetivo de recuperar el poder adquisitivo del salario», destacaron.

Los últimos convenios

 

Con la firma de las últimas modificaciones de los Convenios (CCT 710/15 Incubación de Huevos, CCT 769/19 Industrialización de Huevos y CCT 770/19 de Revisión, Clasificación y Procesado de Huevos), FTIA comunicó que a la fecha todos los Convenios Colectivos de Trabajo y las modificaciones de los mismos para el periodo 2020/2021 se encuentran cerrados.

Esto, en el marco de todas las dificultades Lo que la pandemia acarrea.

La Comisión Directiva apuntó al flagelo de pérdidas de vida y deterioro de salud.

A ello se agrega el costo de vida permanentemente en alza.

Por eso, destacó que se estableció como prioridad mantener el poder adquisitivo del salario.

En tal sentido, el gremio consideró el objetivo «alcanzado».

De ahora en más buscarán lograr un posicionamiento que permita establecer un piso, sostuvieron.

Ello, para avanzar en la recuperación de las remuneraciones de trabajadoras y trabajadores, que les permitan acceder a una vida digna para sí y su grupo familiar.

 

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