Desde la entidad gremial que encabeza Hugo Benítez, señalaron que la decisión fue adoptada tras debatirse en un Plenario Nacional de Secretarios Generales de las delegaciones de todo el país. Además, indicaron que la preocupación no se limita únicamente a la discusión paritaria, sino que también alcanza a la negociación sobre la continuidad del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 500/07, cuya vigencia se extiende hasta el 31 de diciembre de 2026, y remarcaron que la convocatoria oficial no encontró una actitud constructiva por parte del sector empresario. 

La organización sostuvo que, incluso antes del vencimiento del último acuerdo salarial, las reuniones y comunicaciones mantenidas con la cámara empresaria estuvieron caracterizadas por “propuestas de recomposición salarial mezquinas, ofertas de porcentajes de ajuste casi insultantes” y una negativa sistemática a discutir salarios que permitan recuperar el poder adquisitivo de los trabajadores, así como también a garantizar la continuidad del convenio colectivo pese a la convocatoria formal realizada por las autoridades laborales. 

En ese marco, la AOT afirmó que la negociación quedó paralizada “ por exclusiva culpa del sector empresario”, al considerar que la FITA incumplió con el deber de negociar de buena fe, provocando un perjuicio directo a los trabajadores textiles al impedir que puedan acceder a un nuevo acuerdo luego del vencimiento de la última paritaria, ocurrido el 30 de junio. 

Asimismo, el sindicato manifestó que la estrategia empresaria busca sostener salarios que calificó como miserables, aprovechando un contexto económico y político que, según expresó, deterioró fuertemente el poder adquisitivo de los trabajadores. También cuestionó la precarización laboral y las amenazas de flexibilización impulsadas por distintos sectores empresariales, favorecidas, según sostuvo el gremio, por un marco normativo que beneficia exclusivamente a las patronales y debilita derechos laborales y sindicales históricamente conquistados. 

La organización también vinculó este escenario con un retorno a las políticas laborales de la década de 1990 y advirtió que ese modelo conduce a la pérdida de miles de puestos de trabajo y acelera el proceso de desindustrialización del país. En ese sentido, cuestionó el silencio del empresariado frente al deterioro del aparato productivo y afirmó que algunas cámaras empresarias privilegian las ventajas derivadas de la legislación vigente por encima de la defensa de la industria nacional y del empleo.

Para cerrar, el sindicato informó que “el Consejo Directivo adoptará sin más trámite las medidas legítimas de acción sindical que estime adecuadas en salvaguarda de los derechos e intereses en juego”. Finalmente, responsabilizó a la FITA “por todas las consecuencias que de tales medidas se deriven”.