El convenio establece un incremento total del 12,5% para el período marzo-junio, distribuido en subas mensuales del 3,5% en marzo, 3,5% en abril, 3% en mayo y 2% en junio. Los aumentos serán acumulativos y alcanzan a los trabajadores comprendidos en los convenios colectivos que regulan la actividad dentro de la AFA.

La decisión se da en un contexto en el que el Gobierno busca fijar una pauta de aumentos salariales en torno al 2% mensual, con el objetivo de contener la inflación y alinear las variables macroeconómicas. Sin embargo, distintos sectores advierten que ese tope implicaría una pérdida del poder adquisitivo frente a la suba de precios.

El acuerdo firmado por la AFA se ubica por encima de ese límite oficial y podría generar fricciones con la Secretaría de Trabajo, que deberá definir si homologa o no el convenio.

La paritaria alcanza a los empleados de la entidad madre del fútbol argentino y se inscribe en un escenario más amplio de disputas entre la conducción de la AFA y el Gobierno nacional, atravesado por diferencias políticas, regulatorias y económicas.