Los trabajadores están a la expectativa de la reapertura de la discusión salarial. Esta semana vuelven a reunirse (FAUPPA-FAIPPA) por el último tramo de la cláusula de revisión y cierre de la paritaria 2023-2024.
El titular de FAUPPA Y FOEPA apunta una constante mejora salarial del sector y que no se pierda poder de compra frente a la inflación.
La negociación salarial de los Panaderos en el ámbito nacional escaló y supera los 430 mil pesos.
En la Ciudad de Buenos Aires se necesitan 500.000 pesos para no ser pobre sin contar el alquiler. Sin paritarias nuevas, la mayoría de los asalariados en blanco quedan por debajo de la línea de la pobreza.
FOEPA logró una suma fija remunerativa de $60.000 remunerativa que pasará a salarios.
El dirigente gremial expresó que “es un acuerdo que se encuentra lejos de la realidad y las necesidades de los panaderos y sus familias”.
Durante el Congreso General de Delegados se aprobó por unanimidad la Memoria y Balance, lo que para el dirigente significa validar «una gestión».
Mientras algunos sindicatos recién están cerrando la negociación del año pasado, algunos ya concretaron convenios cortos debido a la suba de los precios.|
El acuerdo establece una cláusula de revisión adelantada si los números de la inflación se disparan. Exigen que lo firmado se replique en Capital Federal.
La Federación Argentina Unión Personal Panaderías y Afines (FAUPPA) que conduce Gastón Frutos, celebró el acuerdo paritario 2022/2023 de un 102 % en la provincia de buenos aires, superando en casi un 10% a la inflación del año pasado.
La Federación de Panaderos acordó una paritaria del 102%. Ubicó a la organización en el selecto grupo de gremios que lograron superar a la inflación de 2022. «Vamos a seguir trabajando y luchando para que el poder adquisitivo de nuestros trabajadores no se diluya con la suba de precios», aseguró Frutos.
Delegados de Las Medialunas del Abuelo se cruzaron en plena reunión paritaria con su línea conductiva por no apoyar el pedido de aumento.
Tras el acuerdo por el incremento de salarios entre gremios y empresas, te contamos cuáles son los aumentos que se llegan con el sexto mes del año.
Gastón Frutos y el Consejo Directivo de FAUPPA y FOEPA inauguraron una primera etapa del predio de Pilar.
El promedio está, anualizado, en el orden del 60 por ciento. Comercio y estatales, entre las actividades con más afiliados.
La inflación corre y el Gobierno intenta mantener un buen vínculo con los gremios adelantando las paritarias tras el acuerdo con la CGT
Equipados con la última tecnología y ubicados en el centro de San Justo, al lado de su sede gremial, brindará cobertura en las especialidades más importantes.
Panaderos superó la inflación en la negociación paritaria del 2021 y dejó cercana la puerta del 2022
Empleadas domésticas, comercio, petroleros, fuerza de seguridad y estatales cobrarán los últimos aumentos del año. Al mismo tiempo, en algunos gremios comienzan los diálogos para las reapertura.
¿Cuáles fueron los gremios que lograron llegar a acuerdos salariales desde junio pasado hasta el día de la fecha y de cuánto fueron los aumentos pactados, en el marco de las paritarias 2021? A fin de dar respuesta a este interrogante, El Cronista realizó un análisis y recopiló la información sobre las negociaciones finales de unos 40 sindicatos.
La Federación Obreros Empleados Panaderos y Afines de la Provincia de Buenos Aires (FOEPA) logró un acuerdo para recibir un incremento en dos cuotas de 5 por ciento para este año.
La mesa de negociación con la federación empresaria se reactivará en diciembre para analizar el convenio de sueldos del año y el impacto de la inflación en el poder adquisitivo de empleadas y empleados del sector. La mejora suscripta se pagará en 2 cuotas y al hacerse efectiva se incorporará a los salarios básicos, destacaron desde el gremio, el número paritario para el año llega de esta forma al 40%.
Dirigentes que no responden a la Federación Argentina Unión Personal Panaderías y Afines (FAUPPA) pidieron formalmente que se reabra la negociación salarial, y criticaron el acuerdo alcanzado por las autoridades de la entidad.
El dirigente panadero, Gabriel Ruiz ,se presentó en la sede la Fauppa junto a un escribano público y entregaron nota al personal de seguridad, al no encontrarse ninguna autoridad de la Federación , en la misma exigen apertura de paritarias y un aumento por categoría del 50 % a percibir en el 2021 con carácter remunerativo.
Gabriel Ruiz secretario general de Panaderos de Lanus, calificó hoy de «vergonzoso el incremento salarial que consiguió la conducción nacional del sector».
El gremio cerró con las cámaras de la provincia de Buenos Aires un incremento salarial de 30 puntos y una revision en octubre que lo hará culminar el 2021 con un salario que supere los 72.000 pesos.
La suba será del 11 por ciento que se efectivizará a partir de mayo y alcanzan un 40% de incremento anual.
La Federación Argentina Única del Personal de Panaderías (Fauppa) y el sector empresario de la actividad llegaron a un acuerdo y cerraron la revisión de la paritaria 2020-2021 con un aumento del 11% y un bono, informaron fuentes gremiales.
La oposición a la conducción de FAUPPA reclamaban $60.000 de básico para no quedar debajo de los $56.459, que el Indec informó que se necesitan para no ser pobre. Muy lejos de los $40.000 de bolsillo que los trabajadores recién cobrarán a partir de junio. «Es vergonzoso», dispararon.
El titular del sindicato de Panaderos de Lanús, Gabriel Ruiz rechazó hoy el acuerdo salarial que firmó la FAUPPA. “La verdad es que es un acuerdo vergonzoso, cerraron dos pesos para todos los trabajadores. Pero las patronales avanzan teniendo en cuenta que adelante no hay una representación sindical que en forma legítima y con convicción defienda los intereses de los trabajadores”.
En cálculos de la cartera laboral se selló con un 39% según la categoría de los trabajadores, anunciaron que en mayo comienza la negociación 2021/2022. La oposición sindical a la cúpula de la federación panaderil (Fauppa) calificó el acuerdo como "vergonzoso", este sector pretendía un básico de $60.000 y adicional por labor esencial en pandemia.
La Federación Argentina Unión del Personal de Panaderías (Fauppa) declaró el estado de alerta en sus afiliados y amenaza con tomar medidas si el sector empresario no accede a una recomposición salarial "razonable" sobre la paritarias 2020-2021, informaron hoy fuentes gremiales.
Panaderos y las cámaras patronales no encontraron punto común en la paritaria 2021 y el gremio se declaró en estado de alerta.
Trabajadores panaderos de distintos puntos del Área Metropolitana de Buenos Aires realizarán hoy, a partir de las 11, un ‘panazo’ en Plaza Miserere, ubicada en avenida Rivadavia y Pueyrredón, en el barrio porteño de Once, para reclamar la regulación del precio de las materias primas y el funcionamiento del sector molinero.
El Secretario General del Sindicato de obreros panaderos de Lanús, Gabriel Ruíz, en comunicación telefónica con Lanús Noticias aclaró las denuncias en su contra e informó sobre la situación de las panaderías en el distrito.
Desde el gremio de los panaderos garantizaron importante aumento salarial trabajadores de la provincia de Buenos Aires y llevó el salario a $52.350.