El del 39.5% en 3 tramos no alcanzó para los Judiciales bonaerenses. Y la reunión pasó a cuarto intermedio.
En horas de la tarde, representantes de la AJB, del Gobierno y de la Suprema Corte estuvieron reunidos en la sede del Ministerio de Trabajo bonaerense para continuar con la negociación salarial correspondiente a este año.
Durante el encuentro, los funcionarios del gobierno provincial pusieron sobre la mesa la propuesta salarial que estipulaba un incremento del 39.5 % en 3 tramos. Esta oferta resulto insuficiente para los Judiciales bonaerenses y la reunión debió pasar a un Cuarto intermedio para continuar la discusión paritaria el viernes 18 de marzo 11:30 hs.
AJB | PARITARIA 2022
▶️ Informe de la reunión con el Ejecutivo. #ajb #paritaria #judicialesbonaerenses pic.twitter.com/DJeAsrpzQD
— Asociación Judicial Bonaerense (@AJBOficial) March 16, 2022
La propuesta oficial
La oferta de gobierno contempla:
- Un incremento total de los salarios básicos del 39.5 % en 3 tramos.
- 15,5% Marzo.
- 10% Julio.
- 14 % Septiembre.
- A esto se le suma un incremento de la bonificación especial y gastos funcionales de 1,2% al mes de Julio.
También una cláusula de seguimiento y otra de reapertura al mes de setiembre
Finalizada la reunión los representantes de la Suprema Corte manifestaron el compromiso de: “reactivación de las mesas sectoriales, el pase de las y los trabajadores ordenanzas de planta temporaria a planta permanente y la continuidad de las recategorizaciones acordadas durante la paritaria 2021.
U por su parte, la AJB consideró INSUFICIENTE la propuesta expresada y exigió al Poder Ejecutivo un significativo mejoramiento de la misma. Por lo cual se acordó un cuarto intermedio y la continuidad de la negociación salarial para el día viernes 18 de marzo en horas de la mañana en el Ministerio de Trabajo.
Y en esta línea informaron que además el gremio conducido por Hugo Russo resolvió la convocatoria a realización de asambleas en las 20 departamentales el día viernes con posterioridad a la reunión estipulada a los efectos de analizar la propuesta efectuada en la mesa paritaria.
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