El Congreso de la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (UnTER) aprobó ayer aceptar la última propuesta salarial del gobierno rionegrino, que incluye una suba del 32% para la primera mitad del año, una revisión en la segunda mitad de año y la devolución de los días de paro descontados.
En el marco de la Mesa Paritaria Salarial realizada esta semana entre el SUTEF y el Gobierno de Tierra del Fuego, la entidad sindical solicitó que se analice un adelanto paritario previo al aguinaldo; y para el segundo semestre, una propuesta salarial con tramos cortos que incluyan en principio los meses de julio, agosto y septiembre.
El Gobierno de la provincia de Buenos Aires acordó hoy con los secretarios generales de los gremios de maestros, estatales, médicos y judiciales bonaerense agregar 10 puntos a todos los aumentos cerrados hasta el momento para alcanzar en diciembre una suba total del orden del 60%, informaron fuentes oficiales y gremiales
La vice ve en la negociación bancaria un ejemplo de cómo enfrentar a las empresas en una "puja distributiva". Y ratifica su visión crítica de la economía
El FUDB reclama una urgente Mesa Técnica Salarial frente a los alarmantes números inflacionarios registrados en Marzo.
Sergio Romero, secretario general de la Unión Docentes Argentinos (UDA), señaló que es imprescindible "la inmediata activación de las cláusulas de revisión, seguimiento y recuperación del salario a nivel nacional”.
Plantearon que previo a definir la extensión de una hora más de clases en el nivel primario nacional es condición el llamado a la discusión salarial de la actividad.
Por Mariano Martin
Las primeras diez convocatorias se harán hoy y esperan iniciar las negociaciones la semana que viene.
La Conducción Nacional de ATE reclama desde el acampe en Misiones la reapertura de la discusión salarial docente. “Esto no es más que una pelea para salir de la pobreza”, señaló el Secretario Adjunto Nacional desde la carpa docente levantada en Posadas.
Los gremios docentes definirán si aceptan o no los nuevos ofrecimientos que hizo Provincia.
Los gremios y los empresarios negocian en paritarias en el marco de un inicio de año caliente con la suba de precios. Cuáles son los rubros que ya acordaron.
Una nueva reunión en el marco de la discusión paritaria del sector docente y no docente de universidades nacionales se desarrollará hoy a partir de las 15:30 con la participación del ministro de Educación, Jaime Perczyk. Hay optimismo en que haya firma.
Antonio Caló retoma la negociación y hoy tendrá una oportunidad de cerrar, finalmente, la paritaria metalúrgica. Desde el gremio reclaman un aumento del 40% con revisión, lo que está en debate son los tramos, especialmente el primero.
El gobierno habría ofrecido a los gremios universitarios un aumento del 41% con la promesa de revisar la paritaria en octubre próximo, en sintonía con la pauta salarial que busca imponer para este año como forma de aquietar las expectativas inflacionarias.
La reunión prevista para hoy no se concretó y la provincia la pasó para el jueves o viernes, para cuando finalicen los paros previstos para este martes y miércoles.
El Gobierno de Jujuy garantizó el comienzo del ciclo lectivo 2022 para Inicial y Primario previsto para el próximo miércoles, tras el anuncio de un paro por 48 que determinó la Asociación de Educadores Provinciales (ADEP) el jueves último en un congreso provincial.
El sindicato de docentes públicos de Santa Fe (Amsafe) rechazó la propuesta salarial ofrecida en paritarias por el gobierno provincial, y decretó dos días de huelga para la próxima semana, por lo que el miércoles «no comenzarán las clases del ciclo lectivo 2022 como estaba previsto». También los estatales rechazaron la propuesta.
Los cinco sindicatos docentes aprobaron la oferta del gobierno de la Provincia de Buenos Aires y se confirma el inicio de clases este miércoles.
Mientras ese sindicato exige un sueldo «igual a la canasta familiar», el resto firmaría el 40%, con revisión en septiembre.
La UDA advirtió que sus afiliados no comenzarán las clases el próximo 2 de marzo en provincia de Buenos Aires, Misiones, Santa Fe, Chubut, Catamarca y Mendoza.
La oferta contempla una cláusula de reapertura y otra de seguimiento para readecuación. El salario de un maestro inicial de grado llegaría a $ 78.549 en el noveno mes del año.
En el marco de una nueva reunión paritaria el Gobierno Nacional, a través del Ministerio de Educación y de Trabajo, ofreció a los gremios docentes un aumento salarial del 45,4 %. De esta manera el salario mínimo quedaría a partir del 1° de marzo en 50.000 pesos, en tanto que en septiembre alcanzará los 60.000 pesos.
Una vez definido el acuerdo salarial nacional para los primeros nueve meses del año 2022, muchas provincias deberán efectuar una propuesta teniendo en cuenta el piso de 45,5%. Sin embargo otras jurisdicciones entre las que se encuentra Jujuy ya vienen haciendo ofrecimientos, llegando a 20 puntos por debajo del tan ansiado piso.
El gremio liderado por Daniel Ricci lo acordó en una reunión con la Secretaría de Políticas Universitarias. Además, en el encuentro se dialogó sobre el cierre de la paritaria de 2021.
En el segundo encuentro paritario del año, los gremios plantearon que se “debe contemplar una paritaria corta, con aumentos bimestrales y con revisiones de readecuación del impacto inflacionario en cada bimestre, similar al del 2021”.
Se dialogó sobre el cierre de la paritaria del año pasado y se avanzó sobre la apertura de la negociación para el próximo período. El funcionario se comprometió a convocar una reunión la semana que viene para dar inicio a las tratativas
Para este segundo encuentro hay expectativa respecto de si las autoridades provinciales presentarán alguna oferta, después que en el primero, a fines de enero, se dedicaran a escuchar los planteos de los gremios.
Marina Jaureguiberry, secretaria Gremial del Sindicato de Docentes Privados (Sadop), valoró la firma del acta que «garantiza mejores condiciones de vida y salud» y adelantó que «Todas y todos los actores paritarios manifestaron su consenso de llegar a un acuerdo que supere la inflación».
El Gobierno y los cinco sindicatos docentes nacionales mantuvieron una segunda reunión en el marco de la paritaria del sector. Los gremios se mostraron optimistas en cuanto a la posibilidad de llegar a un acuerdo salarial. «Estamos confiados en que la oferta del Estado empleador será satisfactoria. Nuestro Presidente de la Nación dijo que va a disponer del dinero que haga falta para todo el sistema educativo argentino», aseguraron.
También en las provincias está previsto que continúen las negociaciones por distrito y se espera que la provincia de Buenos Aires haga su primera oferta. En la Ciudad de Buenos Aires la relación de Rodríguez Larreta con los gremios docentes está siempre en conflicto.
La propuesta fue presentada en la apertura de las negociaciones salariales para 2022. El martes continuará el diálogo.
El gobierno de CABA convocó a los sindicatos para iniciar la discusión salarial del 2022. Antes de reunirse, la dirigencia apuntó a una mejora en los ingresos que permita ganarle a la inflación.
Lo confirmó el titular del gremio docente cordobés, Juan Monserrat. Explicó que el porcentaje surge de la estimación que el Banco Central hace de las expectativas de mercado. Pidió un acuerdo que tenga revisiones durante el año.
Los gremios iniciaron la paritaria nacional 2022 con un pedido: «Los salarios no pueden estar debajo de la inflación».
Los sindicatos plantearon una negociación hasta agosto con monitoreo constante de la evolución de los precios contra los salarios. También pidieron más vacunación e infraestructura.
Los gremios reclamaron que la discusión salarial sea «corta», con un esquema de actualización similar al de 2021, para evitar el impacto de la inflación.
UDA arrojó números realmente preocupantes en cuanto a salarios y condiciones de vida de los docentes en todo el país
El secretario general de la Unión de Docentes de la Provincia de Buenos Aires (Udocba), Alejandro Salcedo, afirmó que espera que a partir de las negociaciones salariales en paritarias que empiezan el próximo lunes «el sueldo de los docentes recupere el poder adquisitivo perdido» durante la gestión de María Eugenia Vidal.
La Cedula de notificación llegó a la sede central de Udocba. La misma invita al gremio a la comisión que comenzará a discutir los nuevos valores salariales de los docentes para este nuevo 2022
El gremio CISADEMS de docentes de Santiago del Estero denunció el “desguace e inminente desalojo” de la Escuela de Apicultura Fidela Smith, ubicada en el Parque Aguirre de la capital provincial, considerada “una institución modelo y única en el país”.