Diferentes expertos opinan sobre cual debe ser el salario mínimo en 2021 a partir de la inflación producto de la pandemia.

Lo hicieron a través de una solicitada publicada este sábado, en la que advierten que "es necesario reducir la escalada en la transmisión" del COVID-19.

“Seguiremos de cerca este reclamo y continuaremos brindando nuestro acompañamiento para los compañeros y compañeras de FATSA”, expresó la entidad gremial que conduce el médico Erick Mendoza mediante un comunicado.

La Asociación de Médicos de la República Argentina rechazó la propuesta del 34,2% en tres cuotas. La consideró insuficiente.

El Gobierno bonaerense inició las negociaciones paritarias con los gremios estatales de la Provincia y prometió acordar aumentos que permitan mantener el poder adquisitivo de los salarios.

La intención del Gobierno “es trabajar con tiempo, en el marco del diálogo” expreso el Ministro de Trabajo.

Lo convoca el sindicato AMRA en rechazo al nuevo modelo prestacional del organismo. “Avasalla derechos de carácter alimentario, toda vez que no resulta clara la remuneración que percibirán mensualmente los médicos) y obliga a una adhesión sin haber tenido en consideración cuestiones básicas”, informaron.

Los médicos del sistema público de Salud de Santa Fe aceptaron hoy la propuesta de incremento salarial ofrecido en paritarias por el Gobierno de la provincia, a diferencia del resto de los profesionales de la sanidad, que mañana iniciarán un paro por 72 horas, confirmaron voceros gremiales.

Los profesionales afirmaron que el Gobierno no ha garantizado el pago de los reemplazos para el cumplimiento de las licencias anuales ordinarias. 

La intendenta Mayra Mendoza encabezó una reunión con los representantes de los gremios y anunció un nuevo convenio paritario que consiste de un aumento del 15,8 % en cuatro tramos y de un bono extraordinario de 10.000 pesos para fin de año

Desde Amra lamentaron que muchos nieguen la realidad cuando trabajadores de la salud están realizando su máximo esfuerzo

El intendente de Avellaneda, Jorge Ferraresi, recibió a los representantes sindicales Daniel Aversa (SUMA), Hernán Rossi (UPCN), Susana Ferreyra (ATE), Roxana Gancedo (AMRA) y Walter Fariña (Agrupación de Trabajadores Municipales 17 de Noviembre) y acordaron un nuevo aumento salarial para los empleados municipales. 

El intendente de Avellaneda, Jorge Ferraresi,  recibió este jueves en horas de la tarde a los representantes sindicales Daniel Aversa (SUMA), Hernán Rossi (UPCN), Susana Ferreyra (ATE), Dra. Roxana Gancedo (AMRA) y Walter Fariña (Agrupación de Trabajadores Municipales 17 de Noviembre).

La propuesta es del 14% por tres meses e implica una suba promedio del 28,5% acumulado anual. Incluye un bono extraordinario de 2 mil pesos para los que ganan menos de 33.750 pesos, una suba del 30% en las asignaciones familiares y recategorizaciones a partir de enero. 

La crisis económica acarreada por el avance la pandemia de Coronavirus pisó fuerte en todos los ámbitos, y las mesas de negociación salarial no son la excepción: los aumentos de sueldo atraviesan sus peores números en años, según cifras oficiales.

El gobierno abrió formalmente la negociación y los citó para el martes de la próxima semana. Gremios anticiparon que no aceptarán sumas fijas.

El pedido fue efectuado por la AMRA ante autoridades ministeriales y representantes del sector privado. Solicitar reabrir paritarias de manera urgente.

AMRA reclama la convocatoria urgente a reunión paritaria para lograr “un incremento salarial acorde al porcentaje de inflación padecido y al riesgo de morbimortalidad que sufren los trabajadores profesionales de la salud”.

El sindicato de médicos cargó contra el gobierno de Jujuy tras tomar conocimiento de que morales le pide a los trabajadores de la salud la firma de una declaración jurada en la que asumen todo riesgo, "eximiendo al Estado Provincial de toda responsabilidad" de lo que les pudiera ocurrir.

El gremio de médicos, AMRA, instó al gobierno nacional a que "cumpla con lo prometido" y haga efectivo el primer pago del bono de 20 mil pesos anunciado.

Mientras ultima detalles del operativo de emergencia para el pico de contagios, Ginés se topa con malestar gremial y reclamos de los prestadores privados.

Desde CICOP estiman que entre 2018 y 2019 los profesionales de la salud perdieron un 35% de poder adquisitivo. Piden recuperarlo y la aplicación de la cláusula gatillo en 2020 para no perder contra la inflación. Volverán a reunirse la próxima semana.

Este Martes, distintas regionales de la CGT , se congregaron en la Ciudad de Córdoba, en el marco de la jornada nacional «Ni un trabajador menos por la Droga».

Será este martes 28 de mayo, desde las 14, en el Salón Borges, ubicado en Bartolomé Mitre 1563 de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

Denuncian un delivery de medicina

A fines de febrero el intendente de Avellaneda “clausuró” las paritarias con gremios minoritarios y desató la furia de los municipales. Deja los básicos debajo de la línea de indigencia, dispararon.

Sandra Maiorana, secretaria adjunta de la Asociación de Médicos de la República Argentina (AMRA) y ex miembro del consejo directivo de la CGT señaló que “hay una conflictividad muy seria”.

Los médicos de los hospitales y centros de salud públicos de la provincia de Santa Fe aceptaron la propuesta oficial de un aumento salarial del 18% en dos tramos, con cláusula gatillo por inflación.

La moyanista Sandra Maiorana dejó la Secretaría de Salud en rechazo a la inacción de la actual conducción frente a las políticas del gobierno de Cambiemos. La reemplazará otro aliado de Moyano, Agustín Amicone (calzado).

La Asociación de Médicos de la República Argentina (AMRA), dirigida por la moyanista Sandra Maiorano, argumenta discrepancias con al conducción por la reforma laboral.

“Venimos observando una excesiva pasividad y una inocultable complacencia con muchas medidas antipopulares y lesivas de los derechos de los trabajadores”, señalaron. Implica la salida de Sandra Maiorana, una de las únicas dos mujeres en la conducción de la CGT.

El gremio advirtió que la mayoría de los galenos atenderá a los pacientes de manera "particular" si no pueden percibir un adicional al coseguroPor Guillermo ZysmanAdvertencia. Los médicos aseguran que el proyecto genera una condena social hacia ellos.

La Agremiación Médica Platense junto a asociaciones profesionales y afines evalúan pasos a seguir en el caso de que la obra social bonaerense no atienda reiterados reclamos por los atrasos en los pagos de honorarios.

El líder de Camioneros participó de un acto por el Día del Militante organizado por el intendente municipal de Merlo Gustavo Menéndez.

Desde el mes de noviembre de 2016 a la fecha, los afiliados del PAMI están sufriendo un grave retroceso en el 1er y 2do nivel de atención. 

El Sindicato de Medicos de la República Argentina (AMRA) Seccional Santa Fe, anunciaron a UNO Santa Fe que aceptaron la propuesta del gobierno.

El Sindicato de Médicos de la República Argentina (AMRA) Seccional Santa Fe informó que el Gobierno oficializó la propuesta salarial para los profesionales de la salud nucleados en la ley 9282.

La discusión salarial en la región marcha con las mismas dificultades que antes de la nueva normativa, que está en plena vigencia. Almirante Brown firmó la primera paritaria, con varios beneficios y compromiso de revisión por inflación. Avellaneda y Esteban Echeverría siguen enfrascados en una tensa pelea, con mediación provincial. Los municipales de Lanús hicieron una contraoferta y esperan respuesta.

Médicos y profesionales del Hospital Penna, enrolados en el gremio Cicop, iniciaron hoy un paro por 48 horas en reclamo de aumentos salariales y otras mejoras laborales.

El titular del STMA cuestionó el acuerdo por una suba salarial del 30% alcanzado entre el Municipio y los gremios UPCN, SUMA y AMRA, en una reunión que no contó con su participación. “Es una mesa en del Intendente con los sindicatos que inventó él”, advirtió.